Leerkringen Werken met de Omgevingswet

Kennis delen en samenwerken

Binnen een leerkring delen collega's uit dezelfde beroepsgroep informatie, kennis en ervaringen over de Omgevingswet. En medewerkers van organisaties die belangrijk zijn voor het eigen werkveld, doen dat binnen die leerkring ook. Vaak werken ze interbestuurlijk en in regionaal verband samen.

Met een leerkring bereikt een groep een concreet doel dat de deelnemers zelf bepalen. Onder leiding van een professionele procesbegeleider kunnen de deelnemers van elkaar leren. En zo hun eigen kennis opbouwen.

Het gaat daarbij om kennis over vragen als:

• hoe een omgevingsvisie of omgevingsplan op te stellen?
• hoe handen en voeten te geven aan integraal werken?
• hoe de dienstverlening als 1 overheid waar te maken?

Oogsten en delen

Er zijn verschillende Leerkringen Omgevingswet geweest. Bijvoorbeeld over het omgevingsplan en toezicht en handhaving:

• Leerkring West-Holland
• Leerkring Vergunningverlening
• Leerkring Zwolle
• Leerkring Toezicht en handhaving
• Leerkring G32 implementatie Omgevingswet

In april 2023 start een nieuwe leerkring over samen werken aan de gezonde leefomgeving.

• Leerkring Fysiek en sociaal werken samen aan de gezonde leefomgeving
  Voor medewerkers van overheden die werkzaam zijn in het fysieke en sociale domein en interesse en ervaring hebben in de gezonde leefomgeving